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車間現(xiàn)場管理常用3大工具
來源/作者:m.bm86.cn 發(fā)布時間:2017-02-23 00:00:00 瀏覽次數(shù):
  車間現(xiàn)場管理就是指用科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)和方法對生產(chǎn)現(xiàn)場各生產(chǎn)要素進(jìn)行合理有效的計劃、組織、協(xié)調(diào)、控制和檢測,使其處于良好的結(jié)合狀態(tài),達(dá)到優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、均衡、安全、文明生產(chǎn)的目的。下面博革咨詢將對車間現(xiàn)場管理常用3大工具進(jìn)行介紹。

  車間現(xiàn)場管理常用3大工具:

  工具1:作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化

  所謂標(biāo)準(zhǔn)化,就是將企業(yè)里有各種各樣的規(guī)范,如:規(guī)程、規(guī)定、規(guī)則、標(biāo)準(zhǔn)、要領(lǐng)等等,這些規(guī)范形成文字化的東西統(tǒng)稱為標(biāo)準(zhǔn)(或稱標(biāo)準(zhǔn)書)。制定標(biāo)準(zhǔn),而后依標(biāo)準(zhǔn)付諸行動則稱之為標(biāo)準(zhǔn)化。那些認(rèn)為編制或改定了標(biāo)準(zhǔn)即認(rèn)為已完成標(biāo)準(zhǔn)化的觀點是錯誤的,只有經(jīng)過指導(dǎo)、訓(xùn)練才能算是實施了標(biāo)準(zhǔn)化。

  標(biāo)準(zhǔn)化目的:

  在工廠里,所謂制造就是以規(guī)定的成本、規(guī)定的工時,生產(chǎn)出品質(zhì)均勻,符合規(guī)格的產(chǎn)品。要達(dá)到上述目的,如果制造現(xiàn)場之作業(yè)如工序的前后次序隨意變更,或作業(yè)方法或作業(yè)條件隨人而異有所改變的話,一定無法生產(chǎn)出符合上述目的的產(chǎn)品。因此必須對作業(yè)流程、作業(yè)方法、作業(yè)條件加以規(guī)定并貫徹執(zhí)行,使之標(biāo)準(zhǔn)化。標(biāo)準(zhǔn)化有以下四大目的:

  · 技術(shù)儲備

  · 提高效率

  · 防止再發(fā)

  · 教育訓(xùn)練

  工具2:目視管理

  目視管理就是通過視覺導(dǎo)致人的意識變化的一種管理方法。據(jù)統(tǒng)計,人的行動的60%是從“視覺”的感知開始的。因此,在企業(yè)管理中,強(qiáng)調(diào)各種管理狀態(tài)、管理方法清楚明了,達(dá)到「一目了然」,從而容易明白、易于遵守,讓員工自主性地完全理解、接受、執(zhí)行各項工作,這將會給管理帶來極大的好處。

  幾個簡單的事例:

  · 交通用的紅綠燈----紅燈停、綠燈行

  · 包裝箱的箭頭管理---有零件的箱表面箭頭朝上(↑),無零件的箱倒置箭頭朝下(↓),不易丟棄尚未使用之零件

  · 排氣扇上綁一根小布條,看見布條飄起即可知到運行狀況

  目視管理的分類(目視管理通常分類五大類):

  1.目視管理的物品管理

  日常工作中,需要對工夾具、計量儀器、設(shè)備的備用零件、消耗品、材料、在制品、完成品等各種各樣的物品進(jìn)行管理。

  2.目視管理的作業(yè)管理

  工廠中的工作是通過各種各樣的工序及人組合而成的。各工序的作業(yè)是否是按計劃進(jìn)行?是否是按決定的那樣正確地實施呢?在作業(yè)管理中,能很容易地明白各作業(yè)及各工序的進(jìn)行狀況及是否有異常發(fā)生等情況是非常重要的。

  3.目視管理的設(shè)備管理

  目視管理的設(shè)備管理是以能夠正確地、高效率地實施清掃、點檢、加油、緊固等日常保養(yǎng)工作為目的。

  4.目視管理的品質(zhì)管理

  目視管理能有效防止許多“人的失誤”的產(chǎn)生,從而減少品質(zhì)問題發(fā)生。

  5.目視管理的安全管理

  目視管理的安全管理是要將危險的事、物予以“顯露化”,刺激人的“視覺”,喚醒人們的安全意識,防止事故、災(zāi)難的發(fā)生。

  工具3:管理看板
車間現(xiàn)場管理目視化管理看板

  管理看板是一流車間現(xiàn)場管理的重要組成部分,是給客戶信心及在企業(yè)內(nèi)部營造競爭氛圍,有無形壓力的氛圍之非常重要的手段。

  管理看板的作用:

  1、展示改善的過程,讓大家都能學(xué)到好的方法及技巧。

  2、展示改善成績,讓參與者有成就感、自豪感

  3、營造競爭的氛圍

  4、營造現(xiàn)場活力的強(qiáng)有力手段。

  5、明確管理狀況,營造有形及無形的壓力,有利于工作的推進(jìn)。

  6、樹立良好的企業(yè)形象。(讓客戶或其他人員由衷地贊嘆公司的管理水平)

作者:博革咨詢

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